通知公告

                                          您當前的位置:首頁>新聞中心 > 通知公告 > 正文
                                          關于陜健醫集團機關部門負責人中層干部崗位競聘公告
                                          信息來源:       發表時間:2021-11-24 15:45:41       閱讀次數:
                                            

                                          為全面落實省國資委和集團黨委國企改革三年行動要求,著力構建“優勝劣汰、能上能下、能進能出”的崗位動態管理和選人用人機制,提升管理效能,激發干事創業活力,參照《中陜核集團干部管理辦法》和上級有關規定,經陜健醫集團黨委研究決定,對陜健醫集團機關部門負責人中層干部崗位進行公開競聘。

                                          一、基本原則
                                          1.堅持公開公平。
                                          2.堅持市場化選聘與黨管干部原則相結合。
                                          3.堅持德才兼備、注重實績。
                                          4.逐級提拔原則。
                                          二、組織領導
                                          成立競聘工作領導小組,集團組織、人事部負責具體組織實施,集團紀委負責公開競聘工作的全程監督。
                                          三、競聘崗位及人數
                                          (一)本次競聘16個部門中層正副職管理崗位:
                                          陜健醫集團黨群工作部部長、副部長各一名
                                          陜健醫集團綜合事務部主任、副主任各一名
                                          陜健醫集團人力資源部部長、副部長各一名
                                          陜健醫集團財務部部長一名、副部長二名
                                          陜健醫集團建設項目管理部部長、副部長各一名
                                          陜健醫集團醫療規劃發展部部長一名、副部長二名
                                          陜健醫集團審計部部長、副部長各一名
                                          (二)分兩批次競聘
                                          第一批次:7個正職崗位
                                          第二批次:9個副職崗位
                                          四、競聘條件
                                          (一)范圍
                                          中陜核集團內部符合條件的在冊并在崗合同制員工均可報名參加。陜健醫集團現任部長、副部長均需參加本次競聘工作。(陜健醫集團機關全部管理人員必須參加管理學基礎考試,并每人選兩個部門參加部門專業管理考試,考試結果將作為部門人員重新調整的重要依據。)
                                          (二)基本條件
                                          1.具有履行職責所需的政治素質,堅決執行黨的路線方針政策,嚴格執行民主集中制原則,具有強烈的事業心和責任感,認真履行經濟責任、政治責任、社會責任;
                                          2.具有良好的職業素養,遵紀守法,勤勉盡責,團結合作,廉潔從業,職業信譽良好;
                                          3.具有良好的心理素質和履行職責的身體素質。
                                          (三)資格要求
                                          1.工作經歷:具備競聘崗位所需的專業工作經歷;
                                          2.任職經歷:競聘部門正職的,應具備副職崗位經驗;
                                          3.學習經歷:一般應具有大學及以上文化程度,大專工作滿7年,本科工作滿5年,研究生工作滿3年。
                                          4.工作業績:有較突出的工作業績,熟悉現代企業管理,有較強的決策判斷能力、經營管理能力、溝通協調能力、處理復雜問題和突發事件能力,具有開拓創新和市場競爭意識;
                                          5.年齡要求:報名人員年齡女50周歲(1971年12月31日)以下,男55周歲(1966年12月31日)以下。
                                          6.專業條件:
                                          ①競聘集團黨群工作部部長、副部長崗位,必須為中共黨員且黨齡3年以上,具有工作需要相應職稱。
                                          ②競聘集團綜合事務部主任、副主任崗位,必須為中共黨員,具有工作需要相應職稱。
                                          ③競聘集團人力資源部部長、副部長崗位,具有工作需要相應職稱。
                                          ④競聘集團財務部部長、副部長崗位,須取得會計師或審計師、經濟師中級及以上職稱。
                                          ⑤競聘集團建設項目管理部部長、副部長崗位,須取得建造、工程管理序列中級以上職稱或注冊師類資格證書。
                                          ⑥競聘集團醫療規劃發展部部長、副部長崗位,須取得醫療管理、醫療專業、項目管理中級以上職稱。
                                          ⑦競聘集團審計部部長、副部長崗位,須取得審計師或會計師、經濟師中級及以上專業技術資格。
                                          7.具備競聘崗位或同層級機關部門正副職相關崗位履職經歷,政治素質過硬、業績突出,經集團競聘領導小組審核后,任職條件可適當放寬;陜健醫集團現任部長、副部長及部門負責人可放寬有關條件。
                                          五、流程
                                          報名—資格審查—綜合評價(包含筆試、面試)—確定參選人—組織考察—研究決定—任前公示—正式聘任
                                          (一)公開報名
                                          1.報名時間:2021年11月24日至12月2日。
                                          2.報名方式:通過發送電子郵件報名。
                                          報名資料包括《公開競聘報名表》(一人最多可填報兩個崗位,并選擇是否服從調劑),身份證、畢業證、資格證、執業證、報名表、業績材料、2寸近期免冠照片一張。競聘人將上述報名資料壓縮后,按照“崗位名稱+姓名”格式命名,以附件形式發送至專用電子郵xinlangli2019@126.com,郵件主題須與附件名稱保持一致。
                                          3.出現競聘崗位報名空缺的,可結合個人意愿子以調劑,經協商調劑仍空缺的崗位,則取消該崗位的競聘。
                                          )資格審查
                                          1.按照競聘崗位的聘任條件,由競聘工作組對報名人員進行資格審查,初步確定參加選拔人選;
                                          2.資格審查的主要內容包括以下三個方面:①報名表內容是否真實;②基本條件是否符合選拔崗位任職資格要求;③報名人員有無嚴重違紀記錄;
                                          (三)綜合評價
                                          1.筆試
                                          筆試內容:一是企業管理基礎知識。二是擬競聘部門專業管理知識。三是筆試人員應按規定的時間、地點參加考試。
                                          筆試時間另行通知。
                                          2.面試
                                          (1)考評內容:通過參選人的現場表現,評委組從分析與解決問題的能力、團隊領導力、計劃執行力、資源協同的能力四個維度進行打分評價。
                                          (2)考評程序:①參選人圍繞過去工作總結、對擬聘崗位的認識、工作思路、目標和具體措施等幾個方面進行10分鐘以內的競崗陳述;②由評委組成員提問,分別從不同角度對候選人提出針對該崗位所設計的3-5個問題,參選人現場作答;③評委組成員根據候選人面試表現,對照面試評分規則及評分表,現場打分,工作人員負責成績錄入與計算;④每名參選人面試考評總時間不得超過30分鐘,由監督人員現場計時;同崗位的報名人員現場抽簽決定各自的面試考評順序。
                                          (四)確定人選
                                          根據理論考試成績、面試成績、工作經歷綜合研究人選。
                                          (五)組織考察
                                          對需要進行考察人選根據不同崗位職位的要求,按規定程序,對人選開展組織考察。
                                          (六)討論決定
                                          陜健醫集團黨委根據考察結果,討論決定最終人選。
                                          (七)任前公示
                                          對擬聘任人員在陜健醫集團范圍內公示,公示期為5個工作日。
                                          (八)正式聘任
                                          1.經公示無異議的人選,頒發聘書并簽訂目標責任書。
                                          副部長年收入:11-16萬元;部長年收入:13-19萬元。
                                          2.聘任人員實行試用期制,試用期為一年,試用期滿后由集團黨委組織實施考核,考核為稱職及以上等次的,不重新發文聘任,考核為不稱職的由黨委會研究決定解聘。

                                          附件:公開競聘報名表

                                          網站主辦:中陜核工業集團有限公司黨委工作部
                                          地址:西安市航天基地航天大道396號
                                          電話:029-62818148
                                          郵編:710100

                                          中陜核工業集團有限公司黨委工作部承辦  
                                          版權所有:陜西省核工業地質局  中陜核工業集團有限公司
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